LE LABEL RH
Valorisez vos pratiques, avec le seul label dédié à 100 % aux RH !
Ce label a été créé en 2014 par un comité d’expert et porté par le SARH de la MDEF GPS, afin de partager au travers d’un audit et dans cette dimension territoriale, les bonnes pratiques de votre entreprise en matière de Ressources Humaines. La restitution d’un diagnostic permettra, de valider mais aussi de mettre en avant de axes d’amélioration et d’échanger sur vos pratiques RH.
IL FAIT BON
DE TRAVAILLER CHEZ VOUS,
Montrez-le grâce au label rh
Un outil de différenciation, de reconnaissance
et de visibilité
LE LABEL RH COUVRE 5 THÉMATIQUES ESSENTIELLES :
Recrutement
Intégration
Formation
Droit du travail
Communication et bien-être
Ces domaines permettent d’instaurer une culture d’entreprise positive et rassurante, source de motivation et d’implication en interne. De plus, ils servent de carte de visite précieuse pour les futurs candidats qui souhaitent se projeter au sein de votre entreprise.
Les étapes du label
Initier
Formuler la demande. Valider le règlement et le devis
AUDIT / DIAGNOSTIC
Audit et visite de l’entreprise
ÉTUDE DU DOSSIER
Place au comité paritaire d’experts
PLAN D’ACTION & PRÉCONiSATIONS
Rapport, préconisations et pistes d’amélioration
LABELISER
Votre dossier est validé par le comité d’experts (bravo).
Remise du Label lors d’une manifestation publique avec une campagne de communication.
ils témoignent
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Entreprise Labélisée 2025 – Extrait de l’interview avec Daniel MAMANE, Aurélie BRUNET, Aurélia PLANCHOT.
« Depuis 2 ans, nous nous sommes lancés dans une démarche RSE forte avec ce Label, avec une qualité de vie au travail qui est de plus en plus recherchée depuis le COVID et le retour des salariés au bureau, avec une notion de réemploi des cloisons. C’est dans ce cadre-là que nous avons fait appel au Label RH pour nous certifier. Toutes les réponses auxquelles nous avons pu répondre, et toutes les réponses qui nous ont été apportées, nous servent également pour la certification ECOVADIS que nous mettons en place depuis 2 ans et qui nous permet d’avoir un état des lieux et des points d’amélioration sur cette partie RH. »
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Entreprise Labélisée en Avril 2024 – Extrait de l’article de la République de Seine et Marne, interview de Ludovic DURET Notaire et Associés
« Ce n’est pas une fin en soi. Nous avons toujours été curieux de savoir où nous étions pour tout ce qui concernait le bien être au travail. En fait-on trop, pas assez, que peut-on changer, améliorer, comment progresser ? Notre métier de base c’est d’être Notaire. Mais on est aussi chef d’entreprise et RH, mais ça on l’apprend après ! Nous avons 3 sites différents, avec une quarantaine de collaborateurs, il y a donc un vrai travail de RH à faire, mais pour lequel on n’est jamais sûr de bien faire. »…
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LABEL RH 2023 “Nous sommes ravi·e·s de pouvoir renouveler le Label RH et de continuer à marquer notre implication sur le territoire Sénartais. Il nous tient à coeur de travailler avec des partenaires partageant nos engagements sociaux, tel que la MDEF afin de continuer à intégrer, accompagner et fidéliser nos salarié·e·s et plus particulièrement celles-ceux qui sont en situation de handicap et/ou éloigné·e·s de l’emploi.”
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